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Contribuer à garantir la continuité des services financiers et à produire l’information comptable et financière dans les délais impartis fait également parti des priorités de PERFORMANCES Sarl.

 

Notre expertise opérationnelle des domaines de la comptabilité et de la finance nous permet d’offrir des prestations qui répondent aux enjeux et problématiques des directions financières.

Notre indépendance vis-à-vis des grands cabinets d’audit garantit l’absence de tout conflit d’intérêt et l’objectivité de nos recommandations.

Le pragmatisme ainsi la mise à l’épreuve de notre démarche nous permet de:

-          Analyser les besoins et offrir des services personnalisées ;

-          Définir un cadre d’intervention ainsi qu’ mode de pilotage avec le client ;

-          Détacher un ou plusieurs collaborateurs opérationnels dans l’immédiat.

L’adaptation rapide de nos collaborateurs  à l’environnement et au contexte de la mission, quelles que soient la complexité des travaux et sa durée.

 

Il s'agit d'expertise comptable et de conseils pratiques sur :

-          la mise en place de la comptabilité générale (supports comptables, logiciel)

-      le suivi de la comptabilité (archivage des pièces justificatives, imputations comptables, tenue des journaux)

-        l'établissement des états périodiques (balances et états financiers )

-        l'évaluation des entreprises

-        L’Assistance comptable, fiscale et para fiscale 

 

Notre assistance permet d'optimiser le temps et d'établir des états financiers réguliers et  conformes aux normes généralement admises dans la profession.

 

Dans le domaine du conseil et de l’assistance, le Cabinet Performances a proposé une offre innovante :

   La gestion administrative du personnel par délégation

Performances conseille, assiste les employeurs, et gère le personnel des entreprises partenaires par délégation. 
De ce fait, le Cabinet réalise toutes les activités liées à la Gestion Administrative du Personnel desdites entreprises à savoir :

-    Assistance et conseil
-    Suivi des dossiers administratifs
-    Elaboration des contrats
-    Représentation de la société auprès des administrations
-    Gestion de la paie

 

1 - Assistance et Conseil en GAPD ;

Ils consistent à éclairer et à conseiller en toute circonstance le client ou son préposé sur toutes les questions relevant exclusivement de la gestion du personnel afin d’éviter à celui-ci la prise de décisions préjudiciables à son entreprise.


2 – Suivi des dossiers administratifs ;

Il est relatif à la mise en œuvre des mécanismes de recrutement, de promotion, d’avancement catégoriel, d’élection des délégués du personnel, de mise en congé, de demande d’explication, de sanctions, de licenciement, etc.
Il se décline également en la tenue des dossiers administratifs du personnel.

3 - Elaboration des contrats 

Elle vise la mise en forme des projets d’acquisition des ressources humaines, les recrutements par l’élaboration des contrats de travail, la balise de l’environnement juridique du promoteur dans tous ses rapports professionnels.

4 – Représentation de la société partenaire auprès des administrations

 Il s’agit d’une part, pour Performances de faire la représentation et le suivi des dossiers à l’Inspection du Travail, au tribunal du Travail et à la CNPS et d’autre part rencontrer les services des impôts et des administrations financières en cas de besoin. 

5 – Gestion de la paie ;

Performances prend toutes les dispositions utiles afin de conseiller au mieux le gérant en matières fiscales et sociales. 
En définitive, La  Gestion Administrative du Personnel par Délégation consiste à : 

-    Conseiller le chef d’entreprise 
-    Coacher le chef du personnel
-    Mettre en forme les mécanismes administratifs et les  procédures internes par les soins du cabinet Performances
-    Exercer le pouvoir disciplinaire pour le compte de l’employeur s’il ya lieu.
-    Gérer les relations professionnelles
-    Assister et représenter le client auprès des organismes publics ou privés que sont le FDFP, la CNPS, l’inspection du Travail etc.

La GAPD est un produit exclusif du Cabinet Performances. Un outil dynamique, révolutionnaire et indispensable aux PME / PMI.

Dans le cadre des Etudes – Audits – Recherche de financement, PERFORMANCES assure également l’encadrement technique de ses clients- partenaires à travers:

-    des études de projets d’investissements,
-    des études de marché et d’impact,  
-    des business plan.

  

    

 


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